Em assembleia realizada na manhã desta quarta-feira, os empregados da carreira profissional da Caixa Econômica Federal da base de Belo Horizonte aprovaram a proposta do banco para o Plano de Cargos e Salários (PCS) e encerraram a greve. A mesma decisão foi tomada pelos bancários de Pernambuco e Alagoas, que haviam rejeitado a proposta em assembléia anterior.
A proposta já havia sido aprovada pelos trabalhadores das bases de São Paulo, Brasília, Rio de Janeiro, Porto Alegre e Mato Grosso. Em Curitiba e Ceará, a proposta foi rejeitada pelos bancários. Os advogados, arquitetos, engenheiros e demais trabalhadores enquadrados na RH 060 estão em greve desde o dia 28 de abril.
Proposta
A Contraf-CUT recomenda a aprovação da proposta apresentada pelo banco em negociação realizada na quarta-feira, dia 10. Na avaliação da Comissão Executiva dos Empregados da Caixa (CEE Caixa), a proposta traz avanços nos valores da tabela, prevendo que a mudança para o novo PCS seja feita em duas etapas. A primeira ocorreria imediatamente, com adoção de tabela com salário inicial de R$ 6.199 e final de R$ 8.704, retroativa a 1º de abril. A segunda etapa seria a adoção em janeiro da tabela sugerida pelo TST, com piso de R$ 6.600 e teto de R$ 9.116 pelo valor nominal, ou seja, compensados eventuais reajustes aplicados na data base dos bancários.
A migração para a nova tabela seria realizada por aproximação salarial, com valores da data em que ocorrer. Além disso, o banco aceita abonar metade dos dias parados e a compensação da outra metade a ser realizada até o dia 31 de dezembro (veja mais aqui).
