(Rio) Reunida no último dia 24 no Sindicato de Belo Horizonte, a COE do BMB analisou a proposta de programa de PLR que foi apresentado aos representantes dos bancários em reunião que aconteceu em 18 de maio. O programa que o banco pretende implantar prevê o pagamento de múltiplos salariais condicionado ao atingimento de metas.
A avaliação dos sindicalistas foi de que o programa de remuneração do banco vai fazer aumentar o assédio moral e acabar justificando as demissões. As metas são consideradas altas demais para a atual situação do banco. Jander Batista, representante do Rio de Janeiro na Comissão, avalia que o banco sequer tem estrutura para cobrar as metas e que os gerentes consideram que o programa será ruim para todos os funcionários.
Foi aprovada a realização de uma nova reunião da COE, desta vez em São Paulo, na sede da Contraf-CUT, para submeter o programa de PLR à avaliação de técnicos do Dieese que poderiam elaborar um parecer sobre a proposta do banco. Este novo encontro deve acontecer no próximo dia 31.
Fonte: Feeb RJ/ES
