(São Paulo) Em negociação com a Contraf-CUT e os sindicatos, o Banco do Brasil recuou em alguns pontos e fechou a proposta final para a Cassi. Cabe agora os funcionários votar se aceitam ou não o que foi proposto na mesa de negociação.
Para que todos conheçam a proposta, o Sindicato de SP tem feito várias reuniões nos locais de trabalho e irá detalhar seu conteúdo também na revista O Espelho. Todos terão tempo para conhecer os detalhes e participar dos debates. No final, a votação (ainda sem data) será feita eletronicamente.
Conheça abaixo um resumo explicativo do processo de negociação entre os trabalhadores e o banco:
| Resumo das negociações da Cassi | |||
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Assunto/propostas
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Proposta dos representantes
dos bancários |
Proposta inicial do BB maio/2006
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Proposta final
em mesa de negociação fev/2007 |
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Aporte financeiro
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R$ 400 milhões, sendo 1/2 em serviços próprios e 1/2 para recompor reservas
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R$ 120 milhões em quatro vezes
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R$ 300 milhões, sendo R$ 150 mi agora e mais 3 parcelas corrigidas
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Co-participação em exames (exceto de internação)
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Contrários. Depois proposto 5% com lista de eventos sem co-participação
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20%, com teto de 1/12 do salário para todos os eventos
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10%, com teto de 1/24 do salário, com incidência única e algumas exceções
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Contribuições sobre
13º salário |
Contrários inicialmente, pois não resolvia déficit
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Idem
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Incluído.
Aporte: BB = R$ 37 mi/ano Funcis = R$ 25 mi/ano |
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Funcionários pós-98
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Cumprimento do Estatuto: contribuição patronal com diferença de 1,5 vez mais que o associado que paga 3%
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Contribuiçãoparitária em 3,75% para o grupo
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Funcionários 3% e banco 4,5%.
Aporte do BB: R$ 16 mi/ano |
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Dependentes indiretos
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BB assumir dívida acumulada e déficit anual do grupo
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Custeio do déficit anual até a extinção do grupo. Não assume a dívida passada
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Custeio do déficit anual até a extinção do grupo.
Aporte do BB: R$ 14 mi/ano (valor de 2006) |
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Eleições
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Eleições a cada dois anos, como é hoje
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Eleições a cada quatro anos
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Eleições a cada dois anos, como é hoje
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Plano odontológico
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Inclusão do planoCusteado pelo banco
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Não discutir com a mesa de reestruturação da Cassi
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Inclusão do plano condicionado a equilíbrio do plano
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Consulta ao corpo social
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Exigência
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Concordância
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Concordância
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Voto “qualificado”
(Minerva) |
Não existe na Cassi e é inadmissível
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Não havia na proposta inicial. BB propôs este ano, voltando atrás após mobilização e protestos pelo país
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As decisões ocorrem por maioria absoluta
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Dados: Contraf-CUT
Fonte: Ricardo Negrão – Seeb SP
