(São Paulo) Os bancários da Caixa Econômica Federal assinaram nesta quarta-feira, dia 17, os acordos aditivo à Convenção Coletiva de Trabalho e de PLR (Participação nos Lucros e Resultados). Com a formalidade cumprida, o banco deposita na próxima segunda-feira, dia 22, a primeira parcela da PLR.
“A assinatura dos acordos marca o final desta Campanha Nacional, que foi muito dura, mas rendeu bons frutos para os bancários. Precisamos encampar uma greve para conseguirmos avançar num acordo. Especialmente para nós, empregados da Caixa, a Campanha Nacional foi difícil, mas os trabalhadores tiveram muita firmeza e mostraram disposição de luta. No final, conseguimos fechar um acordo que trouxe uma série de avanços”, afirma Plínio Pavão, diretor da Contraf-CUT e coordenador da Comissão Executiva dos Empregados da Caixa.
O acordo assinado nesta quarta-feira com a Caixa prevê, entre outros benefícios, uma PLR de R$ 4.100 para os empregados sem cargo de comissão e de R$ 4.362,84 para os comissionados. O pagamento da primeira parcela, equivalente a 60% do total, será feito no dia 22 de outubro. A segunda parcela será paga em março, com acréscimo de R$ 600 no caso da variação do lucro anual da Caixa ser superior a 15%.
O acordo também garante o cumprimento das cláusulas negociadas com a Fenaban, como o reajuste de 6% para todas as verbas e a 13ª cesta-alimentação.
“Um dos principais avanços que tivemos nesta Campanha foi o compromisso assumido pela Caixa de discutir a isonomia no Plano de Cargos e Salários (PCS), com a unificação das tabelas. Dentro de 30 dias vamos começar as negociações, com o objetivo de implantar o novo Plano até julho de 2008”, detalha Plínio.
O acordo ainda prevê o parcelamento do adiantamento de férias em 10 vezes, a aplicação da menor taxa de juros existente para os empréstimos em consignação e garantia do direito de permanecer no Saúde Caixa ao empregado que tenha se aposentado pela Caixa e aos que venham se aposentar.
Há, ainda, o compromisso de conceder 4.100 bolsas de incentivo para graduação em 2008, outras 4.000 bolsas para cursos de idiomas no valor de R$ 1200 ao ano por empregado, de pagar tíquetes para os novos empregados no mês da contratação, pagar o auxílio-creche a partir do 1º mês de nascimento do filho (hoje é a partir do 3º), incluir os aposentados do PMPP na Funcef, reabrir o saldamento do REG/Replan até 31/12/2007 e converter até 30 dias de licença-prêmio e Apip em espécie.
Mais contratações
Outro ponto importante do acordo aditivo é a garantia de contratação de mais 3.000 empregados até dezembro, com a abertura de concurso público nacional para formação de banco de candidatos.
Fonte: Contraf-CUT
